Habe ich trotz Militärdienst Anspruch auf Ferien?

«Ich befinde mich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis und muss länger ins Militär. Habe ich für die Zeit meiner Abwesenheit vom Arbeitsplatz trotzdem Ferien zugut?»

Ja. Allerdings darf der Arbeitgeber den ­Ferienanspruch kürzen, wenn ein ­Angestellter der Arbeit längere Zeit fernbleibt – auch wenn die Abwesenheit etwa wegen Krankheit, Unfall oder der ­Erfüllung gesetzlicher Pflichten unver­schuldet war. In einem solchen Fall dürfen die jährlichen Ferien ab dem zweiten Monat der Absenz für jeden vollen Monat um je einen Zwölftel gekürzt werden.

13.09.2022

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